Beziehungsprobleme?

FelklCounseling!

Beziehungen bestimmen,
wie wir leben, lieben und führen.

Wenn Beziehungen gelingen, schaffen sie Verbindung, Sicherheit und Entwicklung. Wenn es schwierig wird, braucht es manchmal einen neuen Blick auf das, was zwischen uns Menschen passiert:

Bei FelklCounseling unterstütze ich Sie dabei, Beziehungsdynamiken besser zu verstehen, Kommunikation zu verändern und neue Handlungsmöglichkeiten für einen gelingenden Alltag zu entwickeln – als Führungskraft, Paar oder Einzelperson.

Kontakt aufnehmen!

Herzlich Willkommen bei FelklCounseling. Ich bin Patrick Felkl (M.A., B.A.), pädagogisch-therapeutischer Berater / Counselor grad. BVPPT.

Dabei hat sich über mein Studium an der Schnittstelle von Beratung, Mediation und Coaching ein besonderer fachlicher Schwerpunkt entwickelt: Beziehungsarbeit. Denn viele Herausforderungen unseres Alltags entstehen nicht nur in uns selbst, sondern auch dort, wo wir anderen Menschen begegnen – in Partnerschaften, Familien, Teams oder Führungsbeziehungen.

Das Angebot: C.A.R.E.-Coaching

C.A.R.E. ist mein wissenschaftlich fundierter, beziehungsorientierter Coachingansatz (s. Fachartikel ab S. 12), der Beziehung als zentrale Kompetenz in den Mittelpunkt stellt. Ursprünglich für die Arbeit mit Führungskräften entwickelt, lässt sich der Ansatz auch auf andere berufliche und persönliche Beziehungskontexte übertragen:

  • Punktuell. Anlassbezogen. Lösungsorientiert.

    Sie stehen vor einer konkreten Herausforderung in Ihrer Führungsrolle, möchten eine Situation reflektieren oder neue Handlungsmöglichkeiten entwickeln? Im Einzelcoaching nehmen wir uns gezielt Zeit für Ihr aktuelles Anliegen – beispielsweise Konflikte, Kommunikation, schwierige Teamdynamiken, Entscheidungen oder Fragen zur eigenen Rolle. Sie erhalten einen professionellen Reflexionsraum, neue Perspektiven und konkrete Impulse für Ihren Führungsalltag.

    Passend für Sie, wenn Sie ein konkretes Anliegen klären möchten oder zunächst einzelne Coachingtermine wünschen.

  • Kontinuierlich. Entwicklungsorientiert. Nachhaltig.

    Führung entwickelt sich nicht in einer einzelnen Sitzung. In der längerfristigen Begleitung arbeiten wir kontinuierlich an Ihrer persönlichen Führung, Ihrer Beziehungsgestaltung und den Herausforderungen, die Ihnen im Arbeitsalltag begegnen. Regelmäßige Coachings verbinden Reflexion, wissenschaftlich fundierte Impulse und konkrete Praxiserfahrungen miteinander – sodass Veränderungen nicht nur angestoßen, sondern nachhaltig in Ihren Führungsalltag integriert werden können.

    Passend für Sie, wenn Sie Ihre Führungsrolle über einen längeren Zeitraum bewusst entwickeln und regelmäßig reflektieren möchten.

  • Beziehungsorientiert. Klärend. Entwicklungsorientiert.

    Sie möchten Ihre Beziehung bewusster verstehen, wiederkehrende Konflikte klären oder persönliche Beziehungsmuster reflektieren? Im Coaching schaffen wir Raum für offene Gespräche, Perspektivwechsel und neue Handlungsmöglichkeiten. Dabei verbinden sich Erkenntnisse aus Paarforschung, Beziehungspsychologie und systemischer Arbeit mit einer wertschätzenden, klientenzentrierten Haltung.

    Passend für Sie, wenn Sie als Paar oder Einzelperson mehr Klarheit, Verständnis und Sicherheit im Umgang mit Beziehungsthemen gewinnen möchten.

  • Persönlich. Klärend. Entwicklungsorientiert.

    Sie möchten ein persönliches, berufliches oder zwischenmenschliches Thema reflektieren, eine Entscheidung sortieren oder wiederkehrende Muster besser verstehen? Im Einzelcoaching entsteht ein strukturierter und wertschätzender Raum für Klärung, neue Perspektiven und persönliche Entwicklung. Dabei betrachten wir Ihr Anliegen immer im Zusammenhang mit Ihrem individuellen Lebenskontext, Ihren Beziehungen und Ihren eigenen Möglichkeiten.

    Passend für Sie, wenn Sie ein persönliches Anliegen reflektieren, mehr Klarheit gewinnen oder die Beziehung zu sich selbst bewusster gestalten möchten.

  • Praxisnah. Fundiert. Beziehungsorientiert.

    Ich biete Weiterbildungen und Workshops rund um Kommunikation, Konflikte, Beziehungsgestaltung und professionelle Zusammenarbeit an. Die Inhalte verbinden wissenschaftliche Grundlagen mit konkreten Methoden, Reflexion und einem starken Bezug zum beruflichen Alltag. Formate und Schwerpunkte können dabei an die jeweilige Organisation, Zielgruppe und Fragestellung angepasst werden.

    Passend für Teams, Fachkräfte und Organisationen, die soziale und kommunikative Kompetenzen nachhaltig stärken möchten.

Zusammenarbeiten!

Als Sozialarbeiter richte ich den Blick auf das, was Menschen im Alltag stärkt: tragfähige Beziehungen, persönliche Entwicklung und einen konstruktiven Umgang mit zwischenmenschlichen Herausforderungen. Mehr zu meiner fachlichen Haltung, meinen Qualifikationen und meinem Weg finden Sie auf der Seite Über mich.

Gut zu wissen …

Kurz erklärt: Ablauf, Termine, Kosten und Rahmenbedingungen der Zusammenarbeit.

  • Sie können mich unkompliziert per E-Mail oder über das Kontaktformular erreichen. Anschließend klären wir Ihr Anliegen telefonisch oder per Videocall. Dieser Erstkontakt ist kostenlos und unverbindlich. Wenn wir uns für eine Zusammenarbeit entscheiden, erhalten Sie einen Coachingvertrag und wir vereinbaren einen ersten Gesprächstermin – online oder vor Ort. Alles Weitere besprechen wir dann persönlich.

  • Ich beantworte Ihre Anfrage in der Regel innerhalb von 24 - 48 Stunden und melde mich mit einem passenden Terminvorschlag zurück. Je nach aktueller Auslastung und Ihren zeitlichen Möglichkeiten ist ein Erstgespräch meist innerhalb von zwei bis drei Wochen möglich.

  • Viele Beratungsstellen werden öffentlich oder institutionell finanziert und können ihre Angebote deshalb kostenfrei oder stark vergünstigt anbieten. FelklCounseling ist dagegen ein freiberufliches, privat finanziertes Angebot mit individuell vereinbarten Terminen und Schwerpunkten. Sie wissen dabei von Anfang an, mit wem Sie arbeiten, und können selbst entscheiden, ob meine fachliche Ausrichtung zu Ihrem Anliegen passt.

  • Mein Honorar beträgt 100 € pro 60 Minuten. Für Coaching- und Beratungsprozesse empfehle ich in der Regel 90 Minuten, da sich dieser Zeitrahmen für eine vertiefte Arbeit bewährt hat. Sie entscheiden selbst, ob Sie 60 oder 90 Minuten in Anspruch nehmen möchten.

    Andere Formate wie Weiterbildungen, Workshops oder Unternehmensaufträge werden je nach Umfang und Vorbereitungsaufwand individuell kalkuliert und vorab transparent vereinbart.

  • Das hängt ganz von Ihrem Anliegen ab. Manchmal kann bereits ein einzelnes Gespräch hilfreich sein, bei anderen Themen bietet sich eine Begleitung über mehrere Termine an. Umfang und Rhythmus stimmen wir gemeinsam ab.

  • Gespräche können online sowie nach Absprache auch vor Ort stattfinden. Welches Format am besten passt, entscheiden wir gemeinsam.

  • Nein. Mein Angebot umfasst psychosoziale Beratung, Coaching und pädagogisch-therapeutische Begleitung, jedoch keine heilkundliche Psychotherapie. Psychische Erkrankungen werden von mir nicht diagnostiziert oder behandelt; bei entsprechendem Bedarf unterstütze ich gerne dabei, eine geeignete Anlaufstelle zu finden.

  • Termine können selbstverständlich abgesagt oder verschoben werden. Bei Absagen weniger als 48 Stunden vorher werden jedoch 50 % des Honorars, bei weniger als 24 Stunden 100 % berechnet.

  • Selbstverständlich! Die Inhalte unserer Gespräche behandle ich grundsätzlich vertraulich und gebe Informationen nicht ohne Ihre Einwilligung an Dritte weiter. Grundlage dafür ist unter anderem der geschlossene Coachingvertrag. Ausnahmen können sich lediglich aus gesetzlichen Verpflichtungen oder besonderen Gefährdungssituationen ergeben.

Gespräch vereinbaren!